Unbesetzte Stellen
Geeignete und motivierte Bewerber fehlen trotz konkretem Bedarf.
Ausbildung international
Internationale Auszubildende auswählen, vorbereiten und erfolgreich integrieren.
Für Ausbildungsbetriebe, die motivierte junge Menschen gewinnen und von Beginn an begleiten lassen möchten.
AusbildungSprache · Vermittlung · Integration
StartVietnamKontakte, Auswahl und Vorbereitung.
ZielDeutschlandAnkommen, Arbeit und Integration.
Ein Ansprechpartner für den gesamten Weg.✓ Strukturierte Vorbereitung✓ Persönliche Begleitung✓ Langfristige Integration
Ausgangslage
Wir lösen die Übergänge, an denen internationale Personalgewinnung häufig stockt.
Ein moderner Prozess braucht Sprache, Vermittlung, Organisation und persönliche Verantwortung.
Komplexe Verfahren
Sprache, Unterlagen, Anerkennung, Visa und Einreise brauchen klare Koordination.
Fehlende Betreuung
Ohne Ankunfts- und Integrationsbegleitung steigt das Risiko von Konflikten und Abbrüchen.
PEQU-Prozess
Vier Leistungen. Ein durchgängiger Prozess.
PEQU bündelt die entscheidenden Bausteine in einer einzigen Betreuungskette.
Qualifizieren
Deutsch A1–B2, Berufssprache und individuelle Coachings.
Zertifizieren
Prüfungsvorbereitung und Organisation anerkannter Sprachnachweise.
Vermitteln
Passende Auszubildende und Fachkräfte für deutsche Arbeitgeber.
Integrieren
Einreise, Flughafen, Wohnen, Bankkonto, Behörden und laufende Betreuung.
Storytelling
Begleitung sichtbar machen.
Die Seite zeigt emotional, was Arbeitgeber und Bewerber wirklich brauchen: Ankunft, Unterkunft, Konto, Anmeldung und stabile Integration.
Lassen Sie uns den Bedarf gemeinsam klären.
Wir prüfen Anforderungen, verfügbare Profile und den sinnvollsten nächsten Schritt.
Kontakt
Die wichtigsten Angaben für eine schnelle Einschätzung.
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